GRIGLIA VALUTAZIONE	
PUNTEGGIO ASSEGNATO	

1) RELAZIONE TECNICA: max 70 punti
		
1.	Modalità con cui si realizza l’attività

PUNTEGGIO MAX 40
PUNTEGGIO MIN 25	Organizzazione del lavoro:
•	Chiarezza nella gestione organizzativa e proposte di ottimizzazione (max pt. 20) 
•	Tempi di presenza del personale (max pt. 10)
•	Dettaglio attività di gestione dell’anagrafe edilizia scolastica (max. pt. 10)

2.	numero personale
disponibile

PUNTEGGIO MAX 7	       Oltre 1 persona con un impegno  minimo di almeno 18 h. settimanali       (pt. 7)

		
3.	elementi aggiuntivi

PUNTEGGIO MAX 23
PUNTEGGIO MIN  12
	•	Collaborazioni/consulenze attivate (max. pt. 5)
•	Esperienze precedenti completate con buon esito presso Osservatori Scolastici o in analoghi settori, dall’impresa, società o raggruppamenti di imprese (max. pt.18)

                                                                 Totale punti:____________

2) CURRICULA: Analisi titoli e/o esperienze del personale preposto a svolgere l’attività: max 30 PUNTI
		
Esperienze e titoli

PUNTEGGIO MAX 30
PUNTEGGIO MIN 15	
•	Esperienze presso Osservatori scolastici (max pt. 15)
•	Esperienze presso Segreterie Scolastiche/CSA (max  pt. 3)
•	Esperienze in gestione anagrafe edilizia scolastica
      (max pt. 7)
•	Competenze informatiche  (max pt. 5)

                                                                   Totale punti:____________

PUNTEGGIO TOTALE:                                                                                 PUNTI _______________

Per l’ammissione il punteggio totale non dovrà essere inferiore a punti 53